Zum Inhalt springen
Aperlena
Sprache:

Verwaltete Lohnabrechnungsdienste für einen Multi Academy Trust

Original Managed Payroll Services for Multi Academy Trust

Angekündigt Vorinformation Keine Frist veröffentlicht
Ausschreibung beobachten

Wir mailen Ihnen, wenn sich die Frist ändert oder eine Berichtigung erscheint. Kostenlos. Anmelden

Zusammenfassung

Maschinell erstellte Zusammenfassung

Der Broad Horizons Education Trust sucht einen Anbieter für verwaltete Lohnabrechnungsdienste für rund 1408 Beschäftigte an 18 Standorten mit monatlicher Zahlungszyklik; die Leistungen beginnen im September 2027. Gefordert sind die vollständige Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Verwaltung der Lehrerpensionskasse (TPS) und der kommunalen Rentenkasse (LGPS), die Verarbeitung von Besoldungsstufen, Lohnerhöhungen, Stufenaufstiegen und Nachzahlungen, die Integration mit Arbor MIS sowie bestehenden HR- und Finanzsystemen und ein Mitarbeiterzugang zu Lohnabrechnungen und P60-Bescheinigungen. Derzeit liegt eine Informationsanfrage (RFI) vor dem eigentlichen Vergabeverfahren; Lieferanten sollen Rückmeldungen zu Strategie, Spezifikation, KPIs und Preismodellen geben. Kein Auftragswert und keine Frist angegeben. Anbieter mit einschlägiger Erfahrung können antworten.

Beschreibung

Broad Horizons Education Trust is currently exploring options for the future provision of its payroll services commencing in September 2027. The Trust currently has an estimated headcount of 1408 employees across 18 sites/academies, processed on a monthly pay cycle. The purpose of this Request for Information is to engage with potential suppliers prior to any formal procurement to: Inform our procurement strategy, scope, and specification. Gauge market interest, capacity, and capabilities. Understand standard market pricing models, implementation timelines, and risk mitigation strategies. The primary objectives of this engagement are to: Gauge current market interest, capacity, and capabilities across service delivery models Seek supplier feedback to refine and finalize the procurement strategy, technical specification, and performance KPIs. Understand commercial and pricing models. Inform system integration requirements to ensure a successful go-live for September 2027. Key operational requirements include: Full and seamless transition Full management processing of monthly payrolls. Comprehensive public sector pension scheme administration, returns, and compliance-specifically Teachers' Pensions Scheme (TPS) and Local Government Pension Scheme (LGPS) Pay scales - To be able to cope with Teaching pay scales, support staff pay scale, apprenticeships plus off-scale pay grades where needed Pay awards and increments To be able to apply pay awards to current staff automatically For back pay to be automatically calculated To be able to chose to backdated pay awards to some leavers To be able to apply increments at different dates for some staff To be able to apply 'No Increment' for specific contracts Integration capability with existing HR and Finance systems and simple data input Integration with MIS - currently Arbor - to provide a 'single source of truth' from which reports and data flows Access for Employees - To efficiently be able to download payslips, P60s etc. To efficiently be able to update personal details, including bank account details Knowledge and experience working with MATs in the education sector. Please email procurement@bhetrust.co.uk for further details and a questionnaire.

Amtliche Quelle

Quelle: Find a Tender Service (UK Cabinet Office / Crown Commercial Service)

Prüfen Sie alle Angaben stets in der amtlichen Bekanntmachung.

Zuletzt mit Find a Tender Service (UK Cabinet Office / Crown Commercial Service) abgeglichen vor 5 Tagen

Unterlagen auf Find a Tender Service (UK Cabinet Office / Crown Commercial Service) (Englisch)

Zur amtlichen Bekanntmachung

Mehr von diesem Auftraggeber

Vollständiges Auftraggeberprofil

Für diesen Auftraggeber sind in diesem Sektor noch keine Vergaben erfasst. Übliche Gewinner, Unternehmensdienstleistungen - Vereinigtes Königreich

Unternehmen Zuschläge Vergebenes Volumen Letzter Zuschlag
Venesky Brown Ltd 73 €16,6M Sep 2026
Lorien Resourcing Ltd 24 €6,4M Aug 2026
Harvey Nash Limited 23 €3,8M Aug 2026
Promar International Ltd 21 111.300 € Sep 2026
Hays Specialist Recruitment Ltd 19 €4,4M Aug 2026

Grundlage: 1563 Vergaben mit verknüpftem Unternehmensprofil aus den letzten 2 Jahren.

Ähnliche Ausschreibungen

1

Tag übrig

NHM-Datenverbesserung

Vereinigtes Königreich Unternehmensdienstleistungen Waste & Resources Action Programme

Marktkontext

Ø offene Ausschreibung · Unternehmensdienstleistungen
19.477.578 €
6.534 aktuell offen in Europa 99% unter dem Branchenschnitt
Vergabehistorie auf Aperlena
1 erfasste Bekanntmachungen · 0 vergeben

Verpassen Sie keine Ausschreibung wie diese

867 neue Bekanntmachungen für Unternehmensdienstleistungen in Vereinigtes Königreich in den letzten 7 Tagen. Erhalten Sie eine E-Mail, wenn neue erscheinen. Kostenlos.

Benachrichtigung einrichten
Quelle

Tastaturkürzel

Eine Liste lesen, ohne zur Maus zu greifen. In einem Eingabefeld bleiben die Kürzel stumm.

j
Nächstes Ergebnis
k
Vorheriges Ergebnis
Enter
Ergebnis öffnen
n
Nächste Seite
p
Vorherige Seite
c
Dieses Ergebnis vergleichen
s
Dieses Ergebnis auf die Merkliste setzen
/
Zum Suchfeld springen
?
Diese Kürzel anzeigen
Esc
Schließen