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Belgium - Human resources management consultancy services - 360-degree feedback

Original Belgique - Services de conseil en gestion des ressources humaines - Feedback à 360°

Open Contract notice

Key facts

Where
Belgium
Procedure
Negotiated procedure The buyer selects candidates, then negotiates the offers before choosing. Full entry Above the EU threshold A contract large enough that EU-wide rules apply and it must be published on TED. Full entry
CPV code The EU's common vocabulary for what is being bought: an eight-digit code every notice carries. Full entry
79414000 Human resources management consultancy services
Original language
French
Published
Source
via TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU), verified 2 hours ago
Notice number
660496-2026
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Summary

Machine-generated summary

The Belgian National Lottery seeks a framework agreement with a partner providing a web-based 360-degree feedback tool. Team managers will receive structured feedback based on their self-assessment plus input from their own manager, their team members, and colleagues or peers. The National Lottery decides which respondent groups are consulted in each feedback cycle. Selection is a two-phase procedure: candidates first submit participation requests (selection phase 1) on the e-Procurement platform, and only shortlisted candidates are invited to submit an offer in phase 2, whose tender documents are provided for information. Questions, answers and corrections are published on the same platform.

Description

Cet accord-cadre a pour but de désigner un partenaire qui permettra à des responsables d'équipe de recevoir, via un outil web, du feedback de la part de leur propre responsable d'équipe, des membres de leur équipe et/ou de leurs collègues/pairs. Par « feedback à 360° », on entend : un processus de feedback structuré dans lequel un responsable d'équipe reçoit du feedback sur base de son auto-évaluation, mais aussi du feedback de son propre responsable d'équipe, des membres de son équipe et de ses pairs. C’est la Loterie Nationale qui détermine quels groupes de répondants sont interrogés par cycle de feedback. Voir documents du marché à télécharger sur la plateforme e-Procurement. La sélection des candidats s’effectuera sur la base du présent guide de sélection (phase 1). Seuls les candidats sélectionnés seront invités à soumettre une offre (phase 2). Les documents du marché de la phase 2 sont mis à disposition à titre informatif. La date ultime mentionnée est la date de clôture pour l’introduction uniquement des demandes de participation (dossiers de candidatures). Ceci signifie que c’est uniquement votre réponse pour la PHASE 1 (phase de sélection) qui doit être introduite sur e-Procurement. Les éventuelles questions/réponses et rectifications seront également publiées et mises à disposition sur ce même site web. Veuillez donc consulter régulièrement le présent avis de marché. Personne de contact: Olivier Marchettini (olivier.marchettini@loterie-nationale.be)

Official source

Source: TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)

Always verify details on the official notice.

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Last verified against TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) 2 hours ago

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Full buyer profile

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This buyer has no award history in this sector yet. Usual winners, Business services - Belgium

Company Wins Total awarded Last win
SWECO 4 €827,459 Jun 2026
PROTECTION UNIT; G4S SECURE SOLUTIONS 3 €37.4M Sep 2026
PROTECTION UNIT 3 €28.5M Sep 2026
CIBLE COMMUNICATION 2 €3.6M Jun 2026
TRACTEBEL ENGINEERING 2 €1.9M Mar 2026

Based on 357 awards with a linked company profile over the last 2 years.

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