Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej)verified 3 weeks agoContract notice
Request for offers for career advisor / educational broker sessions for participants of the project 'Senior Career Offices in the Szczecin region', procedure No. BKS/BK/4CCES/1/08/2026
OriginalZAPYTANIE OFERTOWE na wykonanie zamówienia pod nazwą: przeprowadzenie zajęć przez doradcę zawodowego/ brokera edukacyjnego dla Uczestników Projektu pn. „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim” Nr postępowania: BKS/BK/4CCES/1/08/2026
Request for offers for career advisor / educational broker sessions for participants of the project 'Senior Career Offices in the Szczecin region', procedure No. BKS/BK/4CCES/1/08/2026
Buyer: "4C Centrum Ekonomii Społecznej" Sp. z o.o.
Country: Poland
Deadline: 18 Sep 2026, 12:00 (UTC+2)
Procedure: Other procedure
Sector (CPV): Health & social work (85312320)
Aperlena: https://aperlena.com/en/t/zapytanie-ofertowe-na-wykonanie-zamowienia-pod-nazwa-przeprowadzenie-zajec-przez-doradce-zawodowego-brokera-edukacyjne-d9ccc674e0
Official notice: https://bazakonkurencyjnosci.funduszeeuropejskie.gov.pl/ogloszenia/274621
Bidding is closed. An award or a correction on this notice: an email when the register sees it.
Log in
01
Summary
Machine-generated summary
The buyer '4C Centrum Ekonomii Społecznej' Sp. z o.o. sought a provider to deliver individual and group sessions with a career advisor or educational broker for participants of the EU-funded project 'Senior Career Offices in the Szczecin region'. Part 1 covered the goleniowski county. The project runs in the Szczecin subregion under number FEPZ.06.03-IP.01-0022/24 and is co-financed by the European Social Fund Plus, the state budget and PFRON. The procedure closed for bids on 18 September 2026.
02
Key points
Reference
2026-96921-274621
Projekt: FEPZ.06.03-IP.01-0022/24 - Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim
Część 1: powiat goleniowski
Podstawowy opis przedmiotu zamówienia (szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawarty jest w załączniku nr 1). Definicje: ● EFS+ - Europejski Fundusz Społeczny Plus. ● Projekt - Projekt „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim” współfinansowany jest przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus oraz Budżetu Państwa w ramach programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021-2027 (FEPZ 2021-2027). Nr projektu FEPZ.06.03-IP.01-0022/24. Projekt dofinansowany z funduszy PFRON pochodzących z „Programu wyrównywania różnic między regionami III”. W ramach Projektu prowadzonych jest 6 lokalnych Biur Karier Seniora - miejsca udzielania informacji o Projekcie, rekrutacji, organizacji spotkań/ punkt obsługi osób w wieku 55+, którym oferowane jest wsparcie, związane z pośrednictwem pracy, poradnictwem zawodowym oraz pomocą w zakresie odpowiedniego doboru procesów zmierzających do dłuższego trwania w wieku aktywności zawodowej. Biura są dostępne dla osób ze szczególnymi potrzebami, w tym osób z niepełnosprawnościami. ● Realizator projektu - podmiot realizujący projekt: „4C Centrum Ekonomii Społecznej” Sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie. ● Subregion szczeciński - obszar obejmujący powiaty: goleniowski, gryficki, kamieński, policki, Miasto Szczecin, Miasto Świnoujście. ● Uczestnik/ Uczestniczka projektu - osoba fizyczna w wieku powyżej 55 roku życia poszukująca pracy, która zamieszkuje subregion szczeciński i nie posiada zatrudnienia. Osoba, która spełnia kryteria kwalifikowalności i przedłoży dokumenty rekrutacyjne do projektu „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim”. Zakwalifikowanie do projektu zależne jest od miejsca zamieszkania (zgodnie z Kodeksem Cywilnym) wieku oraz statusu na rynku pracy. Przedmiotem niniejszego zamówienia jest przeprowadzenie indywidualnych oraz grupowych zajęć z doradcą zawodowym, realizującego również wsparcie brokera edukacyjnego dla Uczestników/czek projektu pn. „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim” (dalej projekt), nr projektu FEPZ.06.03-IP.01-0022/24. Doradztwo ma na celu opracowanie/ aktualizację Indywidualnego Planu Działania (dalej IPD) dla Uczestników/czek projektu, czyli planu działań obejmujących podstawowe usługi rynku pracy wspierane instrumentami rynku pracy, doradztwo zawodowe, określenie ścieżki edukacyjnej, wsparcie w procesie edukacji i szkolenia. Przedmiot zamówienia został podzielony na 6 części: Każda z części obejmuje doradztwo indywidualne i grupowe dla jednego z poniżej wskazanych powiatów: Część 1 - powiat goleniowski. Część 2 - powiat gryficki. Część 3 - powiat kamieński. Część 4 - powiat policki. Część 5 - Miasto Szczecin. Część 6 - Miasto Świnoujście. Zamawiający dopuszcza możliwość składania ofert częściowych. Wykonawca może złożyć ofertę na jedną, dowolną liczbę części lub na wszystkie części zamówienia. Każda z części będzie oceniana przez Zamawiającego odrębnie, zgodnie z przyjętymi kryteriami oceny ofert (Cena 60%, Doświadczenie 40%). Zamawiający dopuszcza wybór różnych Wykonawców dla poszczególnych części zamówienia. Miejsce realizacji zamówienia: subregion szczeciński - obszar obejmujący powiaty: goleniowski, gryficki, kamieński, policki, Miasto Szczecin, Miasto Świnoujście (w tym siedziby 6 lokalnych Biur Karier Seniora, których dane teleadresowe dostępne są na stronie internetowej projektu). Szacowana liczba godzin doradztwa w ramach zamówienia obejmuje i nie przekroczy łącznie 2570 godzin indywidualnego/ grupowego doradztwa na cały okres realizacji zamówienia dla wszystkich części. Średnia liczba godzin doradztwa przewidziana na 1 Uczestnika/czkę wynosi 10 godzin. Przedmiot zamówienia będzie realizowany sukcesywnie, liczba godzin doradztwa w poszczególnych wskazanych zakresach i powiatach, będzie kształtowała się na bieżąco, w zależności od zdiagnozowanego i zgłaszanego zapotrzebowania. Wykonawca zobowiązuje się do gotowości do realizacji zamówienia, w zakresie i terminie uzgadnianym każdorazowo z Zamawiającym, i rozpoczęcia jego realizacji w terminie nieprzekraczającym 7 dni kalendarzowych od zlecenia realizacji usługi. Zlecenie usługi oraz bieżące ustalenia realizowane będą drogą mailową. Liczba godzin może ulec zwiększeniu - wartość zmian nie będzie przekraczała 50% wartości zamówienia określonej pierwotnie w umowie. Minimalna liczba godzin zleconego doradztwa w ramach zamówienia wynosi 790 godzin. Zakres merytoryczny doradztwa zawodowego/ brokera edukacyjnego: Doradztwo indywidualne: 1) Zakres tematyczny: a) określenie predyspozycji i preferencji zawodowych uczestnika projektu, b) ustalenie i monitorowanie dalszej ścieżki działania i rozwoju, w tym ścieżki kształcenia ustawicznego, c) zdobycie wiedzy z zakresu aktywnego poszukiwani
Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-09-17; dane przetworzone.
Original text
Numer ogłoszenia: 2026-96921-274621
Projekt: FEPZ.06.03-IP.01-0022/24 - Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim
Część 1: powiat goleniowski
Podstawowy opis przedmiotu zamówienia (szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawarty jest w załączniku nr 1). Definicje: ● EFS+ - Europejski Fundusz Społeczny Plus. ● Projekt - Projekt „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim” współfinansowany jest przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus oraz Budżetu Państwa w ramach programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021-2027 (FEPZ 2021-2027). Nr projektu FEPZ.06.03-IP.01-0022/24. Projekt dofinansowany z funduszy PFRON pochodzących z „Programu wyrównywania różnic między regionami III”. W ramach Projektu prowadzonych jest 6 lokalnych Biur Karier Seniora - miejsca udzielania informacji o Projekcie, rekrutacji, organizacji spotkań/ punkt obsługi osób w wieku 55+, którym oferowane jest wsparcie, związane z pośrednictwem pracy, poradnictwem zawodowym oraz pomocą w zakresie odpowiedniego doboru procesów zmierzających do dłuższego trwania w wieku aktywności zawodowej. Biura są dostępne dla osób ze szczególnymi potrzebami, w tym osób z niepełnosprawnościami. ● Realizator projektu - podmiot realizujący projekt: „4C Centrum Ekonomii Społecznej” Sp. z o.o. z siedzibą w Szczecinie. ● Subregion szczeciński - obszar obejmujący powiaty: goleniowski, gryficki, kamieński, policki, Miasto Szczecin, Miasto Świnoujście. ● Uczestnik/ Uczestniczka projektu - osoba fizyczna w wieku powyżej 55 roku życia poszukująca pracy, która zamieszkuje subregion szczeciński i nie posiada zatrudnienia. Osoba, która spełnia kryteria kwalifikowalności i przedłoży dokumenty rekrutacyjne do projektu „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim”. Zakwalifikowanie do projektu zależne jest od miejsca zamieszkania (zgodnie z Kodeksem Cywilnym) wieku oraz statusu na rynku pracy. Przedmiotem niniejszego zamówienia jest przeprowadzenie indywidualnych oraz grupowych zajęć z doradcą zawodowym, realizującego również wsparcie brokera edukacyjnego dla Uczestników/czek projektu pn. „Biura Karier Seniora w regionie szczecińskim” (dalej projekt), nr projektu FEPZ.06.03-IP.01-0022/24. Doradztwo ma na celu opracowanie/ aktualizację Indywidualnego Planu Działania (dalej IPD) dla Uczestników/czek projektu, czyli planu działań obejmujących podstawowe usługi rynku pracy wspierane instrumentami rynku pracy, doradztwo zawodowe, określenie ścieżki edukacyjnej, wsparcie w procesie edukacji i szkolenia. Przedmiot zamówienia został podzielony na 6 części: Każda z części obejmuje doradztwo indywidualne i grupowe dla jednego z poniżej wskazanych powiatów: Część 1 - powiat goleniowski. Część 2 - powiat gryficki. Część 3 - powiat kamieński. Część 4 - powiat policki. Część 5 - Miasto Szczecin. Część 6 - Miasto Świnoujście. Zamawiający dopuszcza możliwość składania ofert częściowych. Wykonawca może złożyć ofertę na jedną, dowolną liczbę części lub na wszystkie części zamówienia. Każda z części będzie oceniana przez Zamawiającego odrębnie, zgodnie z przyjętymi kryteriami oceny ofert (Cena 60%, Doświadczenie 40%). Zamawiający dopuszcza wybór różnych Wykonawców dla poszczególnych części zamówienia. Miejsce realizacji zamówienia: subregion szczeciński - obszar obejmujący powiaty: goleniowski, gryficki, kamieński, policki, Miasto Szczecin, Miasto Świnoujście (w tym siedziby 6 lokalnych Biur Karier Seniora, których dane teleadresowe dostępne są na stronie internetowej projektu). Szacowana liczba godzin doradztwa w ramach zamówienia obejmuje i nie przekroczy łącznie 2570 godzin indywidualnego/ grupowego doradztwa na cały okres realizacji zamówienia dla wszystkich części. Średnia liczba godzin doradztwa przewidziana na 1 Uczestnika/czkę wynosi 10 godzin. Przedmiot zamówienia będzie realizowany sukcesywnie, liczba godzin doradztwa w poszczególnych wskazanych zakresach i powiatach, będzie kształtowała się na bieżąco, w zależności od zdiagnozowanego i zgłaszanego zapotrzebowania. Wykonawca zobowiązuje się do gotowości do realizacji zamówienia, w zakresie i terminie uzgadnianym każdorazowo z Zamawiającym, i rozpoczęcia jego realizacji w terminie nieprzekraczającym 7 dni kalendarzowych od zlecenia realizacji usługi. Zlecenie usługi oraz bieżące ustalenia realizowane będą drogą mailową. Liczba godzin może ulec zwiększeniu - wartość zmian nie będzie przekraczała 50% wartości zamówienia określonej pierwotnie w umowie. Minimalna liczba godzin zleconego doradztwa w ramach zamówienia wynosi 790 godzin. Zakres merytoryczny doradztwa zawodowego/ brokera edukacyjnego: Doradztwo indywidualne: 1) Zakres tematyczny: a) określenie predyspozycji i preferencji zawodowych uczestnika projektu, b) ustalenie i monitorowanie dalszej ścieżki działania i rozwoju, w tym ścieżki kształcenia ustawicznego, c) zdobycie wiedzy z zakresu aktywnego poszukiwani
Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-09-17; dane przetworzone.
Official source
Source: Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej)
of the awards went to the three most frequent winners
2%
buyers awarded contracts here
908
Based on 3,798 awards with a named winner over the last 3 years. Counted by award, not by value, because lot and framework amounts are not comparable.
Concentrated means the three most frequent winners took 65% or more of the awards; many suppliers, under 35% with at least ten different winners.
Competition
tenders per lot on average (open and restricted procedures)
8.7
of those lots received a single tender
53%
of the awards went to companies based in another country
0%
of the tenders came from another country
1%
As the official award notices state them, over the last 3 years. Tenders per lot count open and restricted procedures only: in a negotiated procedure or a direct award a single tender is the procedure itself. The country is the one the notice gives for the winner.
awarded to OPEN EDUCATION GROUP Sp.zo.o.; Mirosław Kowalski; Bogusław Śliwerski; Piotr Majewicz; Krzysztof Rubacha; Amadeusz Krause; Mirosław Babiarz; Iwona ChrzanowskaJul 2025