Les avis de ce type (Hongrie, procédure ouverte, au-dessus du seuil européen) laissent en médiane 29 jours, la moitié entre 14 et 32 jours, d'après 5 337 avis des deux dernières années.
Hongrie - Services de mise à disposition de personnel, y compris temporaire - Fourniture d'étudiants et de retraités pour NTH (376)
Acheteur: NTH Nemzeti Tőkeholding Zrt.; Hiventures Kockázati Tőkealap-kezelő Zártkörűen Működő Részvénytársaság; MFB Invest Befektetési és Vagyonkezelő Zártkörűen Működő Részvénytársaság; EXIM Invest Befektetési és Vagyonkezelő Zártkörűen Működő Részvénytársaság; FOCUS VENTURES Tőkealap-kezelő Zártkörűen Műkö
Pays: Hongrie
Date limite: 27 oct. 2026, 11:00 (UTC+1)
Procédure: Procédure ouverte
Secteur (CPV): Services aux entreprises (79620000)
Aperlena: https://aperlena.com/fr/t/magyarorszag-szemelyzettel-es-ideiglenes-szemelyzettel-valo-ellatasi-szolgaltatasok-diak-es-nyugdijas-munkaero-bizt-88bb318e69
Avis officiel: https://ted.europa.eu/en/notice/-/detail/663551-2026
Si la date limite change ou si l'avis est corrigé, nous vous écrivons.
Se connecter
01
Résumé
Résumé généré automatiquement
L'objet est un accord-cadre pour la mise à disposition d'étudiants et de retraités, en tant que membres de coopératives au sens de l'article 10/B de la loi hongroise sur les coopératives, au profit de NTH Nemzeti Tőkeholding Zrt. et de sociétés du groupe. Les pouvoirs adjudicateurs conjoints, représentés par NTH Nemzeti Tőkeholding Zrt., incluent également Hiventures Kockázati Tőkealap-kezelő Zrt., Focus Ventures Zrt., MFB Invest Zrt. et EXIM Invest Zrt. Le titulaire doit répondre de manière économique et flexible aux besoins temporaires ou soudains en personnel, présélectionner les candidats, transmettre CV et coordonnées dans le délai promis, désigner de nouveaux candidats sur demande et assurer leur présence aux entretiens. Chaque pouvoir adjudicateur tire sur l'accord-cadre de manière autonome.
02
Description
Diák- és nyugdíjas munkaerő biztosítása a Nemzeti Tőkeholding Zártkörűen Működő Részvénytársaság és a Holdingba tartozó további Társaságok részére A közbeszerzési eljárást közös ajánlatkérőként a NTH Nemzeti Tőkeholding Zrt., a Hiventures Kockázati Tőkealap-kezelő Zrt., a Focus Ventures Zrt., az MFB Invest Zrt. és az EXIM Invest Zrt. folytatja le. A közös ajánlatkérőket a közbeszerzési eljárás során az NTH Nemzeti Tőkeholding Zrt. képviseli. A közbeszerzési eljárás eredményeként egy keretszerződés kerül megkötésre, amelyet valamennyi közös ajánlatkérő saját nevében ír alá, azaz meghatalmazott ajánlatkérő nem kerül kijelölésre. Az egységes keretszerződés teljesítése során az egyedi lehívások tekintetében valamennyi közös ajánlatkérő önállóan jogosult eljárni, és önállóan gyakorolja a keretszerződésből eredő jogait, valamint önállóan teljesíti az abból fakadó kötelezettségeit. A közös ajánlatkérőket egyetemleges kötelezettség kizárólag a keretszerződésben meghatározott lehívási kötelezettség tekintetében terheli
A nyertes ajánlattevő feladata Megbízó átmeneti, illetve hirtelen felmerülő emberi erőforrás igényeinek költséghatékony, rugalmas kielégítése érdekében iskolaszövetkezeti tagok biztosítása a szövetkezetekről szóló 2006. évi X. tv. (továbbiakban: Sztv.) 10/B. § szerinti külső szolgáltatás keretében a műszaki leírás I. részében részletezett elvárásoknak megfelelően. Jelöltállítás Nyertes ajánlattevő feladata Megbízó igényeinek megfelelő szövetkezeti tag biztosítása: előszűrés után a megfelelő szövetkezeti tagok önéletrajzának és elérhetőségének Megbízó részére történő továbbítása a nyertes ajánlattevő által az ajánlatában megajánlott határidőn belül. Megbízó jogosult megfelelő indoklással új szövetkezeti tag biztosítását kérni. Nyertes ajánlattevő köteles ismételten alkalmas jelölteket állítani és biztosítja, hogy az érintett szövetkezeti tagok az interjún megjelenjenek. Megbízó javaslatot tehet a feladatellátásba bevonandók személyére Egyedi Megrendelő keretében. Nyertes ajánlattevő szövetkezeti jogviszonyt létesít a Megbízó által Egyedi Megrendelőben megnevezett személlyel. Az igényelt diákmunkaerő által elvégzendő feladatok: - Irodai adminisztratív feladatok ellátása - Szakmai részfeladatok ellátása (IT szakmai részfeladatok ellátása, Gazdasági szakmai részfeladatok ellátása, HR szakmai részfeladatok ellátása, Értékesítési/monitoring szakmai részfeladatok ellátása, Workout területen szakmai részfeladatok ellátása) Az igényelt szövetkezeti tag munkaerővel kapcsolatos min. elvárásokat a műszaki leírás tartalmazza. A munkarendet a műszaki leírás tartalmazza. A szerződés időtartama alatt Megbízó által igényelt szövetkezeti tagok létszáma tervezetten 8 fő, mely létszám tartalmazza azon szövetkezeti tagokat is, akik a közbeszerzés időpontjában Megbízó számára szövetkezeten keresztüli szolgáltatásnyújtás keretében személyes közreműködést teljesítenek (továbbiakban feladatteljesítés), és akiknek a feladatteljesítésére a Megbízó a nyertes ajánlattevő általi szolgáltatásnyújtás keretében továbbra is igényt tart. A közös ajánlatkérők tekintetében a tervezett létszám, valamint a tervezett óraszám közös ajánlatkérők közötti megoszlása előzetesen nem határozható meg, arra kizárólag a keretszerződés időtartama alatt, az egyes közös ajánlatkérők tényleges igényeinek felmerülése alapján kerülhet sor. A tervezett létszám feladatcsoportok szerinti megoszlása a következő: - Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 2 fő - Szakmai részfeladatok ellátása: 6 fő A létszámban pozitív, illetve negatív irányban lehet eltérés +/- 1 fő mértékben. A közvetítendő diákot megillető díjazások minimum összege (bruttó Ft/óra): - Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 2.200 Ft/óra; - Szakmai részfeladatok ellátása: 2.200 Ft/óra. Megbízott által ellátandó tervezett feladatteljesítési óraszám összesen 26.556 óra. A tervezett óraszám feladatcsoportok szerinti megoszlása a következő: Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 8520 óra Szakmai részfeladatok ellátása: 18036 óra Megbízott által biztosított és Megbízó által a feladatteljesítésbe bevonni kívánt szövetkezeti tagok tervezett aránya: Megbízott által biztosított szövetkezeti tagok: 50 % Megbízó által a feladatteljesítésbe bevonni kívánt szövetkezeti tagok: 50 % A részletes műszaki leírást és feltételeket a KD tartalmazza. A nettó keretösszeg: 68.567.592 HUF. AK a keretösszeg 70 %-ára vállal lehívási kötelezettséget.; A nyertes ajánlattevő feladata Megbízó átmeneti, illetve hirtelen felmerülő emberi erőforrás igényeinek költséghatékony, rugalmas kielégítése érdekében közérdekű nyugdíjas szövetkezeti tagok biztosítása a szövetkezetekről szóló 2006. évi X. tv. (továbbiakban: Sztv.) 10/B. § szerinti külső szolgáltatás keretében a műszaki leírás II. részében részletezett elvárásoknak megfelelően. Jelöltállítás Nyertes ajánlattevő feladata Megbízó igényeinek megfelelő szövetkezeti tag biztosítása: előszűrés után a megfelelő szövetkezeti tagok önéletrajzának és elérhetőségének Megbízó részére történő továbbítása a nyertes ajánlattevő által az ajánlatában megajánlott határidőn belül. Megbízó jogosult megfelelő indoklással új szövetkezeti tag biztosítását kérni. Nyertes ajánlattevő köteles ismételten alkalmas jelölteket állítani és biztosítja, hogy az érintett szövetkezeti tagok az interjún megjelenjenek. Megbízó javaslatot tehet a feladatellátásba bevonandók személyére Egyedi Megrendelő keretében. Nyertes ajánlattevő szövetkezeti jogviszonyt létesít a Megbízó által Egyedi Megrendelőben megnevezett személlyel. Az igényelt nyugdíjas munkaerő által elvégzendő feladatok: • Irodai adminisztratív feladatok ellátása • Szakmai területeket támogató részfeladatok ellátása (Gazdasági szakmai részfeladatok ellátása, Értékesítési/monitoring szakmai részfeladatok ellátása, Befektetési területen szakmai részfeladatok ellátása, Workout területen szakmai részfeladatok ellátása) Elvárások: Az igényelt szövetkezeti tag munkaerővel kapcsolatos min. elvárásokat a műszaki leírás tartalmazza. A munkarendet a műszaki leírás tartalmazza. A szerződés időtartama alatt Megbízó által igényelt szövetkezeti tagok létszáma tervezetten 3 fő, mely létszám tartalmazza azon szövetkezeti tagokat is, akik a közbeszerzés időpontjában Megbízó számára szövetkezeten keresztüli szolgáltatásnyújtás keretében személyes közreműködést teljesítenek (továbbiakban feladatteljesítés), és akiknek a feladatteljesítésére a Megbízó a nyertes ajánlattevő általi szolgáltatásnyújtás keretében továbbra is igényt tart. A közös ajánlatkérők tekintetében a tervezett létszám, valamint a tervezett óraszám közös ajánlatkérők közötti megoszlása előzetesen nem határozható meg, arra kizárólag a keretszerződés időtartama alatt, az egyes közös ajánlatkérők tényleges igényeinek felmerülése alapján kerülhet sor. A létszámban pozitív, illetve negatív irányban lehet eltérés +/- 1 fő mértékben. A tervezett létszám feladatcsoportok szerinti megoszlása a következő: • Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 1 fő • Szakmai részfeladatok ellátása: 2 fő A közvetítendő nyugdíjasokat megillető díjazások minimum összege (bruttó Ft/óra): • Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 3.500 Ft/óra; • Szakmai részfeladatok ellátása: 3.500 Ft/óra Megbízott által ellátandó tervezett feladatteljesítési óraszám összesen 10.308 óra. A tervezett óraszám feladatcsoportok szerinti megoszlása a következő: • Irodai adminisztratív feladatok ellátása: 4.099 óra • Szakmai részfeladatok ellátása: 6.209 óra Megbízott által biztosított és Megbízó által a feladatteljesítésbe bevonni kívánt szövetkezeti tagok tervezett aránya: Megbízott által biztosított szövetkezeti tagok: 50% Megbízó által a feladatteljesítésbe bevonni kívánt szövetkezeti tagok: 50% Az elvárt feladatteljesítés időtartama heti minimum 20 óra/fő, maximum 40 óra/fő. A részletes műszaki leírást és feltételeket a KD tartalmazza. A nettó keretösszeg: 39.195.856 HUF. AK a keretösszeg 70 %-ára vállal lehívási kötelezettséget.
03
2 lots
Lot 1
Diák munkaerő biztosítása NTH (376)24 mois
Lot 2
Nyugdíjas munkaerő biztosítása NTH (376)24 mois
Comment les offres sont notées
Qualité; Prix
Les lots sont notés différemment : l'avis officiel donne à chaque lot ses propres critères.
Petites entreprises
L'acheteur indique que cette procédure convient aux petites et moyennes entreprises.
L'acheteur a trop peu d'attributions dans ce secteur : voici la fourchette des 400 dernières attributions pour Services aux entreprises (Hongrie).
83 €242,9 M €
Montant median
828 043 €
Moitié centrale des attributions passées
230 947 € à 4,9 M €
TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) ne publie aucun montant pour cet avis, il n'a donc pas de repère sur l'échelle. Les documents officiels peuvent l'indiquer.
Montants attribues tels que publies par les sources officielles. A titre indicatif : le perimetre, les lots et la duree varient d'un marche a l'autre.
Sur la base de 261 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.
07
Contexte de marché
TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) ne publie aucun montant pour cet avis, il ne peut donc pas être situé parmi les avis ouverts du secteur. Les documents officiels peuvent l'indiquer.
ouverts en ce moment, Services aux entreprises
4 407
avis ouvert médian
216 580 €
Qui remporte les marchés ici
Nombreux fournisseurs
Hongrie · Services aux entreprises
entreprises différentes ont remporté des attributions ici
172
des attributions sont allées aux trois titulaires les plus fréquents
10%
acheteurs ont attribué des marchés ici
116
D'après 261 attributions avec un titulaire nommé sur les 3 dernières années. Compté par attribution et non par montant, car les montants des lots et des accords-cadres ne sont pas comparables.
Concentré : les trois titulaires les plus fréquents ont obtenu 65% des attributions ou plus ; nombreux fournisseurs : moins de 35% avec au moins dix titulaires différents.
Concurrence
offres par lot en moyenne (procédures ouvertes et restreintes)
2,1
de ces lots ont reçu une seule offre
67%
des attributions sont allées à des entreprises établies dans un autre pays
8%
des offres venaient d'un autre pays
5%
Tels que les avis d'attribution officiels les indiquent, sur les 3 dernières années. Les offres par lot ne comptent que les procédures ouvertes et restreintes : dans une procédure négociée ou une attribution directe, une seule offre est la procédure elle-même. Le pays est celui que l'avis donne pour le titulaire.
Ou suivez seulement son code CPV, Services de mise à disposition de personnel, y compris de personnel temporaire : un e-mail quand de nouveaux marchés arrivent sous ce code, sans compte.