Résumé
Résumé généré automatiquementLe LWL (Landschaftsverband Westfalen-Lippe) souhaite recruter un partenaire de mise en oeuvre pour le deploiement de SAP SuccessFactors afin de numeriser les processus RH centraux, d'eviter les ruptures de support et de creer les bases d'une gestion moderne du personnel. Dans une premiere etape, les modules Employee Central, Recruiting et Onboarding seront introduits; la paie reste dans SAP HCM, qui sera migre vers H4S4 en octobre 2026. Le deploiement concerne le LWL-PsychiatrieVerbund, le LWL-Massregelvollzug et les etablissements d'aide a la jeunesse du LWL.
Description
Source officielle
Source : TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)
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- Services lies au developpement du personnel - Services de formation et de moderation GFZ et MAG Aucune date limite publiée
- Services liés au développement du personnel - Entretien Leadership et Coopération - Saisie et évaluation des questionnaires Aucune date limite publiée
- Services liés au développement du personnel - Animation de cercles de cadres Aucune date limite publiée
Cet acheteur n'a encore aucune attribution enregistrée dans ce secteur. Attributaires habituels, Services aux entreprises - Allemagne
| Entreprise | Attributions | Montant total attribué | Dernière attribution |
|---|---|---|---|
| SOMI Experts GmbH | 17 | 1 007 € | sept. 2026 |
| EICS Group GmbH Engineering Solutions | 15 | 852 € | sept. 2026 |
| VD Services GmbH | 14 | 694 € | sept. 2026 |
| Allgeier IT GmbH | 12 | 632 € | sept. 2026 |
| Sicherheit Nord | 10 | n/d | août 2026 |
Sur la base de 1621 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.
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