Résumé
Résumé généré automatiquementL'acheteur recherche des accords-cadres pour la conception, la réalisation et le suivi d'assessment centres, de development centres et d'entretiens de potentiel destinés aux employés, aux cadres et aux dirigeants. Le lot couvre deux volets : des centres pour les programmes d'entrée et de développement, les postes spécialisés, les chefs d'équipe et le management intermédiaire ; et des centres pour les cadres supérieurs, la direction générale et les organes du groupe. L'objectif est l'évaluation systématique et objective de l'adéquation, des compétences, des potentiels et des comportements des candidats, ainsi que l'identification des besoins de développement. L'acheteur, le lieu, la valeur estimée et la date limite ne sont pas indiqués dans l'avis. Les prestataires intéressés devraient consulter les documents originaux pour connaître la procédure et les conditions de participation.
Description
Source officielle
Source : TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)
Vérifiez toujours les détails dans l'avis officiel.
Dernière vérification auprès de TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) il y a 1 mois
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Profil complet de l'acheteur46 marchés ouverts actuellement
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Cet acheteur n'a encore aucune attribution enregistrée dans ce secteur. Attributaires habituels, Services aux entreprises - Allemagne
| Entreprise | Attributions | Montant total attribué | Dernière attribution |
|---|---|---|---|
| SOMI Experts GmbH | 17 | 1 007 € | sept. 2026 |
| EICS Group GmbH Engineering Solutions | 15 | 852 € | sept. 2026 |
| VD Services GmbH | 14 | 694 € | sept. 2026 |
| Allgeier IT GmbH | 12 | 632 € | sept. 2026 |
| Sicherheit Nord | 10 | n/d | août 2026 |
Sur la base de 1616 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.
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