Procedura di scelta dell'esecutore del servizio: formazioni per rappresentanti di ONG che sostengono persone senza dimora - 2 parti

Numer ogłoszenia: 2026-18532-293766 Projekt: FERS.04.12-IP.04-0018/24 - Profesjonalni i skuteczni w świadczeniu usług na rzecz osób doświadczających bezdomności Część 1: Szkolenie Spotkania grupowe CZĘŚĆ 1 Przedmiotem zamówienia jest wybór Wykonawców - prowadzących szkolenia w zakresie procesu deinstytucjonalizacji dla przedstawicieli organizacji pozarządowych działających w obszarze wsparcia osób w kryzysie bezdomności i wdrażających usługi środowiskowe zgodnie z ideą deinstytucjonalizacji. Część 1 obejmuje realizację 3 szkoleń 8-godzinnych (godziny dydaktyczne) pn. „Prowadzenie spotkań grupowych z osobami w kryzysie bezdomności - spotkania integracyjne i rzecznicze” Miejsce: Gdańsk (1 szkolenie), Poznań (1 szkolenie), Częstochowa (1 szkolenie) Zakres tematyczny szkolenia obejmuje w szczególności: - Specyfika pracy grupowej z osobami w kryzysie bezdomności - zasady i wyzwania - Typy spotkań grupowych - integracyjne, rzecznicze, terapeutyczne, decyzyjne - Projektowanie spotkania integracyjnego - bezpieczeństwo, aktywizacja, budowanie relacji - Spotkania rzecznicze - jak wspierać uczestników w artykułowaniu własnych potrzeb i praw - Facylitacja grupy w trudnych momentach - opór, konflikt, dominacja jednostki - Rola prowadzącego - między wsparciem a upełnomocnieniem (empowerment) Szczegółowy program szkolenia opracowuje Wykonawca i przedkłada Zamawiającemu do akceptacji po podpisaniu umowy. Zakres przedmiotu zamówienia obejmuje również: a) Opracowanie materiałów dydaktycznych. b) Opracowanie i przeprowadzenie pre- i post-testów z zakresu objętego szkoleniem. c) Przeprowadzenie ewaluacji prowadzonych zajęć (wzór ankiety dostarcza Zamawiający) służącej ocenie szkolenia przez uczestników. Do zadań Zamawiającego w związku z realizacją przedmiotu zamówienia należeć będzie: a) Rekrutacja uczestników szkoleń. b) Zapewnienie cateringu dla uczestników szkoleń: przerwy kawowe, obiad. c) Zapewnienie sal szkoleniowych (w pełni wyposażonych). d) Wydruk materiałów szkoleniowych. e) Wydruk pre- i post-testów. f) Wydruk ankiet ewaluacyjnych. g) Przygotowanie zaświadczeń ukończenia szkolenia. Zamówienie podzielone jest na 2 części. Wykonawca może złożyć ofertę na jedną lub dwie części lub więcej części, z zastrzeżeniem, że w wypadku złożenia oferty na więcej niż jedną część Wykonawca zobowiązany jest wykazać, że dla każdej z części dysponuje 1 osobą, która wykonywać będzie zadania trenera i spełniającą warunki udziału w postępowaniu. Jedna osoba wskazana przez Wykonawcę może wykonywać zadania trenera dla więcej niż jednej organizacji i dla więcej niż 1 tematu szkoleń wskazanych w dalszej części opisu przedmiotu zamówienia. Okres realizacji przedmiotu zamówienia: od dnia podpisania umowy (nie wcześniej niż październik 2026 r.) do 31.12.2026 roku. Miejsce realizacji przedmiotu zamówienia: Siedziby organizacji pozarządowych realizujących usługi na rzecz osób w kryzysie bezdomności, których przedstawiciele zostaną objęci wsparciem w ramach projektu, które znajdują się w: Gdańsku, Toruniu, Poznaniu i Częstochowie. Zamawiający nie pokrywa kosztów dojazdu i innych związanych z realizacją usługi (np. noclegu i wyżywienia). CPV: 80500000-9 Usługi szkoleniowe Miejsce realizacji: Gdańsk (pomorskie); Poznań (wielkopolskie); Częstochowa (śląskie) Część 2: Szkolenie Praca metodą dialogu motywującego CZĘŚĆ 2 Przedmiotem zamówienia jest wybór Wykonawców - prowadzących szkolenia w zakresie procesu deinstytucjonalizacji dla przedstawicieli organizacji pozarządowych działających w obszarze wsparcia osób w kryzysie bezdomności i wdrażających usługi środowiskowe zgodnie z ideą deinstytucjonalizacji. Część 1 obejmuje realizację 2 szkoleń 8-godzinnych (godziny dydaktyczne) pn. „Praca metodą dialogu motywującego z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym, w szczególności osób w kryzysie bezdomności”. Miejsce: Toruń (1 szkolenie), Częstochowa (1 szkolenie) Zakres tematyczny szkolenia obejmuje w szczególności: - Założenia i podstawowe zasady dialogu motywującego, - Filozofię pracy opartą na partnerstwie, akceptacji, współczuciu i wydobywaniu potencjału zmiany, - Etapy procesu zmiany oraz rozpoznawanie gotowości do zmiany, - Rozwijanie umiejętności budowania relacji pomocowej na rzecz osób w kryzysie bezdomności z wykorzystaniem dialogu motywującego, - Techniki komunikacyjne stosowane w dialogu motywującym, w tym zadawanie pytań otwartych, odzwierciedlanie, afirmowanie i podsumowywanie, - Rozpoznawanie i wzmacnianie motywacji wewnętrznej uczestników wsparcia - osób w kryzysie bezdomności, - Pracę z ambiwalencją oraz oporem wobec zmiany, - Zastosowanie dialogu motywującego w pracy z osobami w kryzysie bezdomności, - Ćwiczenia praktyczne, analizę przypadków wykorzystania metody w pracy z osobami w kryzysie bezdomności oraz doskonalenie umiejętności prowadzenia rozmowy motywującej. Szczegółowy program szkolenia zosta Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-10-05; dane przetworzone.