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Germania - Pacchetto software per rilevazione presenze e gestione del personale - Sistema di gestione del personale

Originale Deutschland - Softwarepaket für Zeiterfassung und Personalverwaltung - Personalmanagementsystem

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Sintesi

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SLK-Kliniken Heilbronn GmbH, ente ospedaliero di Heilbronn in Germania, acquista la fornitura e l'implementazione di un sistema integrato e moderno di gestione del personale come soluzione Software-as-a-Service, in sostituzione dell'attuale sistema SAP HCM. Il sistema deve coprire i processi HR principali e aggiuntivi in un'unica interfaccia: pianificazione delle posizioni, pianificazione dei costi del personale, gestione dei candidati, elaborazione stipendi, self service, reportistica, gestione tempi e turni e gestione della formazione. È preferibile una soluzione cloud in un data center certificato in Germania. Valore stimato, termine e tipo di procedura non indicati.

Descrizione

Gegenstand der Ausschreibung ist die Lieferung und Einführung eines integrierten, modernen Personalmanagementsystems (PMS) als Software-as-a-Service-Lösung für die SLK-Kliniken Heilbronn GmbH. Ziel der Beschaffung ist die Ablösung des bestehenden Systems SAP HCM und die Einführung einer zukunftsfähigen, einheitlichen Systemlandschaft, die sämtliche personalwirtschaftlichen Kern- und Zusatzprozesse medienbruchfrei abbildet und in einer konsistenten Benutzeroberfläche bereitstellt. Das Personalmanagementsystem soll insbesondere folgende Funktionsbereiche abdecken: - Stellenplanung und Organisationsmanagement - Personalkostenplanung - Bewerbermanagement - Lohn- und Gehaltsabrechnung - Employee- und Manager-Self-Services - Reporting Ergänzend sollen weitere personalwirtschaftliche Funktionen für den spezifischen Bedarf des Gesundheitswesens integriert werden, insbesondere: Personalbewirtschaftung mit gesundheitswesenspezifischen Auswertungen und Statistiken - Zeitwirtschaft und Dienstplanung einschließlich Arbeitszeiterfassung - Seminar- und Fortbildungsmanagement - Bewerbermanagement Die angebotene Lösung muss so gestaltet sein, dass alle Module technisch integriert sind und eine durchgängige Nutzung ohne doppelte Datenpflege ermöglichen. Die Integration kann entweder über eine gemeinsame Plattform oder über standardisierte, revisionssichere und performante Schnittstellen erfolgen. Das System soll allen Mitarbeitenden des Auftraggebers über Web und App zur Verfügung stehen. Unterschiedliche Rollen, etwa Mitarbeitende, Führungskräfte und Sachbearbeitung, sind über ein konsistentes Berechtigungskonzept abzubilden, entweder innerhalb einer gemeinsamen Benutzeroberfläche oder über einen nahtlosen Rollenwechsel innerhalb eines Benutzerkontos. Die Bereitstellung des Personalmanagementsystems erfolgt idealerweise als Cloud-Lösung in einem zertifizierten Rechenzentrum in Deutschland unter Einhaltung der geltenden Anforderungen an Datenschutz, Informationssicherheit und Compliance. Der Abschluss eines EVB-IT-Cloudvertrags ist vorgesehen.

Fonte ufficiale

Fonte: TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)

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Ultima verifica su TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) 1 mese fa

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Questo committente non ha ancora aggiudicazioni registrate in questo settore. Aggiudicatari abituali, Software e sistemi informatici - Germania

Impresa Aggiudicazioni Importo totale aggiudicato Ultima aggiudicazione
SVA System Vertrieb Alexander GmbH 51 €36,6M set 2026
SoftwareONE Deutschland GmbH 42 €16,0M set 2026
Computacenter AG & Co. oHG 22 €36,2M set 2026
CANCOM GmbH 17 €7,3M set 2026
SAP Deutschland SE & Co. KG 15 €1,2M giu 2026

Sulla base di 1026 aggiudicazioni con profilo aziendale collegato negli ultimi 2 anni.

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Contesto di mercato

Gara aperta media · Software e sistemi informatici
54.107.950 €
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