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Attribution RoS - SG Professional Temporary and Interim Staff - Senior Business Analyst - Product

Original Award of RoS - SG Professional Temporary and Interim Staff - Senior Business Analyst - Product (B...

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Registers of Scotland a attribue un contrat pour un poste de Senior Business Analyst (Product) dans le cadre du Scottish Government Temporary and Interim Staff (Professional) 4th Gen Collaborative Framework Agreement. Le contrat a ete remporte par ASA Recruitment (Quick Quotes) pour une valeur de EUR 67,305.81. Sa duree est de 6 mois, avec des prolongations possibles qui ne peuvent pas depasser la duree initiale. Le contrat devrait revenir sur le marche autour du 2026-08-06. Le tarif journalier maximal, incluant les frais d'agence, etait de GBP 480.90 et constituait un critere eliminaire. L'attribution reposait a 80 pour cent sur la qualite du travailleur interim et a 20 pour cent sur le prix; des controles de securite BPSS etaient requis.

Description

Please see role profile for further information.Role has been raised under Scottish Government Temporary and Interim Staf (Professional) - 4th Gen - Collaborative Framework Agreement. If awarded Framework Ts&Cs including Schedule 5 will apply..Please complete the Contractor Response document for each candidate and attach their Company Profile as a SEPARATE document..Contract Duration: 6 months with possibility of up to 6 months extension(s). Extensions cannot total more than the original contract term. No contract length is guaranteed..IR35 determination: Outside..Max 1 company profile per agency. This has been confirmed by the internal team..Rate Guidance: Maximum daily rate payable by RoS £480.90. This does include the agency fee. Please note, this is a pass/fail criteria. Any supplier bidding over the maximum rate stated will be automatically disqualified from this procurement exercise..Location: RoS operates hybrid working within the UK only. Please see role profile for further information..Unsociable hours: N/A.BPSS required: Yes. Baseline Personnel Security Standard (BPSS) checks need to be completed for the successful temporary interim worker before the contract begins. Please note, as per the Framework terms and conditions costs incurred as a result of carrying out the required security procedures is the responsibility of the Supplier..Please note that this is a vacant role. Submissions are encouraged. Every submission that meets the criteria will be evaluated fairly..*Award will be made on the basis of award criteria of 80 per cent quality of interim worker and 20 per cent price.

Source officielle

Source : Public Contracts Scotland

Vérifiez toujours les détails dans l'avis officiel.

Dernière vérification auprès de Public Contracts Scotland il y a 1 semaine

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