Resumen
Resumen generado automáticamenteHIE busca un único proveedor para prestar un plan de reembolso de gastos sanitarios patrocinado por la empresa para unos 247 empleados de HIE y WES. El plan debe ofrecer una amplia gama de prestaciones de salud y bienestar con devoluciones de dinero, hasta límites establecidos, hacia gastos sanitarios cotidianos. Los servicios deben estar disponibles en toda la región de Highlands and Islands y también en Edimburgo. El contrato comenzará en diciembre de 2026 con un periodo inicial de 2 años, con opción de prórroga por dos periodos de hasta 1 año cada uno (2+1+1). El presupuesto para 2 años es de 40.000 a 66.000 GBP sin IVA, además de un posible ingreso adicional de unos 5.000 GBP al año por una cobertura opcional pagada directamente por los empleados.
Descripción
Fuente oficial
Fuente: Public Contracts Scotland
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