Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej)geprüft vor 2 TagenAuftragsbekanntmachung
82/2026/WPAU372 Świadczenie usługi edukacyjnej polegającej na realizacji studiów MBA lub programu Executive MBA dla 2 pracowników UWSB Merito w Gdańsku.
Bekanntmachungen dieser Art (Polen, unterhalb des EU-Schwellenwerts) geben im Median 12 Tage, die Hälfte zwischen 8 und 15 Tagen, auf Grundlage von 91.323 Bekanntmachungen der letzten zwei Jahre.
Weniger Tage als drei von vier vergleichbaren Bekanntmachungen. Prüfen Sie die Unterlagen früh und stellen Sie Ihre Fragen vor Ablauf der Frist für Bieterfragen.
Dieser Auftraggeber gibt üblicherweise 8 Tage (Median seiner letzten 17 Ausschreibungen).
82/2026/WPAU372 Świadczenie usługi edukacyjnej polegającej na realizacji studiów MBA lub programu Executive MBA dla 2 pracowników UWSB Merito w Gdańsku.
Auftraggeber: Uniwersytet WSB Merito w Gdańsku
Land: Polen
Frist: 9 Okt 2026, 23:59 (UTC+2)
Verfahren: Sonstiges Verfahren
Branche (CPV): Bildung & Ausbildung (80300000)
Aperlena: https://aperlena.com/de/t/822026wpau372-swiadczenie-uslugi-edukacyjnej-polegajacej-na-realizacji-studiow-mba-lub-programu-executive-mba-dla-2-pr-cc0fb420b4
Amtliche Bekanntmachung: https://bazakonkurencyjnosci.funduszeeuropejskie.gov.pl/ogloszenia/293648
Verschiebt sich die Frist oder wird die Bekanntmachung berichtigt, schreiben wir Ihnen.
Anmelden
01
Eckdaten
Aktenzeichen
2026-117610-293648
Projekt: FERS.01.05-IP.08-0372/25 - Nowe horyzonty rozwoju kadry administracyjnej Uniwersytetu WSB Merito w Gdańsku
Część 1: Świadczenie usługi edukacyjnej dla 2 pracowników UWSB Merito
Świadczenie usługi edukacyjnej polegającej na realizacji studiów MBA lub programu Executive MBA dla dwóch pracowników UWSB Merito w Gdańsku. 1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkolnictwa wyższego obejmująca zakup dwóch miejsc na studiach Master of Business Administration (MBA) lub programu Executive MBA w języku polskim, trwających cztery semestry, w celu budowania kompetencji menedżerskich w zakresie nowoczesnego zarządzania. 2. Zamówienie obejmuje realizację studiów MBA ) lub programu Executive MBA dla dwóch uczestników wyznaczonych przez Zamawiającego. 3. Program studiów musi obejmować minimum 500 godzin zajęć dla każdego uczestnika (jedna godzina dydaktyczna to 45 min). 4. Zajęcia stacjonarne mają obejmować ponad 80 % wszystkich zajęć. 5. Zajęcia stacjonarne mogą odbywać się w tygodniu jak i w weekend. 6. Zajęcia odbywające się w tygodniu, mogą odbywać się w formie zdalnej i/lub stacjonarnej. 7. Wykonawca zagwarantuje dostęp do materiałów dydaktycznych w wersji online, pdf lub wersji drukowanej. 8. Wykonawca zobowiązuje się do zapewnienia, że dwie osoby wskazane przez Zamawiającego rozpocznie studia MBA lub program Executive MBA w 4 kwartale 2026 r. 9. Studia lub program Executive MBA będą prowadzone na terenie Polski, w siedzibie Wykonawcy lub miejscu wskazanym przez Wykonawcę uzgodnione z Zamawiającym. 10. Ukończenie studiów MBA lub programu Executive MBA powinno zagwarantować uczestnikowi kompleksowe przygotowanie do pełnienia ról menedżerskich i liderskich poprzez zdobycie aktualnej, interdyscyplinarnej wiedzy z zakresu nowoczesnego zarządzania oraz rozwój praktycznych umiejętności strategicznych, przywódczych, decyzyjnych i komunikacyjnych, umożliwiających skuteczne zarządzanie organizacją, zespołami i projektami w dynamicznym, globalnym i międzykulturowym otoczeniu biznesowym, a tym samym prowadzących do realnego podniesienia kwalifikacji zarządczych. Minimalny zakres programu studiów MBA obejmuje: 1. Zarządzanie organizacją w otoczeniu gospodarczym, w tym analiza trendów rynkowych oraz funkcjonowanie przedsiębiorstw w ujęciu krajowym i międzynarodowym; 2. Strategia przedsiębiorstwa, obejmująca planowanie strategiczne, rozwój organizacji oraz podejmowanie decyzji w warunkach zmienności otoczenia; 3. Finanse przedsiębiorstw i controlling, w tym analiza finansowa, budżetowanie oraz wspieranie decyzji zarządczych; 4. Zarządzanie zasobami ludzkimi i zachowania organizacyjne, w tym przywództwo, komunikacja i motywowanie zespołów; 5. Negocjacje i zarządzanie zmianą, w tym przygotowanie do działania w dynamicznym środowisku biznesowym; 6. Podejmowanie decyzji menedżerskich z wykorzystaniem analizy danych, w tym elementy analizy ilościowej i statystycznej; 7. Praktyczne zastosowanie wiedzy menedżerskiej, w tym wykorzystanie studiów przypadków, projektów zespołowych lub pracy końcowej. Zakres programu ma charakter minimalny i może zostać rozszerzony przez Wykonawcę, pod warunkiem zachowania zgodności z celami zamówienia. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: Uczestnicy zdobędą: • Pakiet wiedzy dotyczący aktualnych problemów gospodarczych w skali globalnej; • Przekrojową wiedzę na temat wszystkich istotnych obszarów funkcjonowania przedsiębiorstw (strategia, w tym międzynarodowa, finanse, marketing, zachowania organizacyjne); • Wiedzę na temat najnowszych rozwiązań i metodyk funkcjonujących w zarządzaniu organizacjami; • Umiejętności tworzenia i kierowania zespołami projektowymi (w tym wdrażania trudnych projektów w organizacjach o różnych kulturach); • Umiejętności opracowania i wdrażania strategii według najpopularniejszych i najnowszych metodyk; • Umiejętności operowania uniwersalnym językiem menedżerskim, pozwalającym na swobodną komunikację z przedstawicielami wszystkich działów w firmie; • Rozwój umiejętności przywódczych, negocjacyjnych oraz umiejętności wprowadzania i zarządzania zmianą; • Wiedzę w zakresie współpracy w środowisku międzykulturowym; • Umiejętność wykorzystania nowoczesnych narzędzi i technologii wspierających procesy zarządcze, • Umiejętność praktycznego zastosowania wiedzy w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych • Działanie prowadzi do podniesienia kwalifikacji zarządczych.
Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-10-02; dane przetworzone.
Originaltext
Numer ogłoszenia: 2026-117610-293648
Projekt: FERS.01.05-IP.08-0372/25 - Nowe horyzonty rozwoju kadry administracyjnej Uniwersytetu WSB Merito w Gdańsku
Część 1: Świadczenie usługi edukacyjnej dla 2 pracowników UWSB Merito
Świadczenie usługi edukacyjnej polegającej na realizacji studiów MBA lub programu Executive MBA dla dwóch pracowników UWSB Merito w Gdańsku. 1. Przedmiotem zamówienia jest usługa szkolnictwa wyższego obejmująca zakup dwóch miejsc na studiach Master of Business Administration (MBA) lub programu Executive MBA w języku polskim, trwających cztery semestry, w celu budowania kompetencji menedżerskich w zakresie nowoczesnego zarządzania. 2. Zamówienie obejmuje realizację studiów MBA ) lub programu Executive MBA dla dwóch uczestników wyznaczonych przez Zamawiającego. 3. Program studiów musi obejmować minimum 500 godzin zajęć dla każdego uczestnika (jedna godzina dydaktyczna to 45 min). 4. Zajęcia stacjonarne mają obejmować ponad 80 % wszystkich zajęć. 5. Zajęcia stacjonarne mogą odbywać się w tygodniu jak i w weekend. 6. Zajęcia odbywające się w tygodniu, mogą odbywać się w formie zdalnej i/lub stacjonarnej. 7. Wykonawca zagwarantuje dostęp do materiałów dydaktycznych w wersji online, pdf lub wersji drukowanej. 8. Wykonawca zobowiązuje się do zapewnienia, że dwie osoby wskazane przez Zamawiającego rozpocznie studia MBA lub program Executive MBA w 4 kwartale 2026 r. 9. Studia lub program Executive MBA będą prowadzone na terenie Polski, w siedzibie Wykonawcy lub miejscu wskazanym przez Wykonawcę uzgodnione z Zamawiającym. 10. Ukończenie studiów MBA lub programu Executive MBA powinno zagwarantować uczestnikowi kompleksowe przygotowanie do pełnienia ról menedżerskich i liderskich poprzez zdobycie aktualnej, interdyscyplinarnej wiedzy z zakresu nowoczesnego zarządzania oraz rozwój praktycznych umiejętności strategicznych, przywódczych, decyzyjnych i komunikacyjnych, umożliwiających skuteczne zarządzanie organizacją, zespołami i projektami w dynamicznym, globalnym i międzykulturowym otoczeniu biznesowym, a tym samym prowadzących do realnego podniesienia kwalifikacji zarządczych. Minimalny zakres programu studiów MBA obejmuje: 1. Zarządzanie organizacją w otoczeniu gospodarczym, w tym analiza trendów rynkowych oraz funkcjonowanie przedsiębiorstw w ujęciu krajowym i międzynarodowym; 2. Strategia przedsiębiorstwa, obejmująca planowanie strategiczne, rozwój organizacji oraz podejmowanie decyzji w warunkach zmienności otoczenia; 3. Finanse przedsiębiorstw i controlling, w tym analiza finansowa, budżetowanie oraz wspieranie decyzji zarządczych; 4. Zarządzanie zasobami ludzkimi i zachowania organizacyjne, w tym przywództwo, komunikacja i motywowanie zespołów; 5. Negocjacje i zarządzanie zmianą, w tym przygotowanie do działania w dynamicznym środowisku biznesowym; 6. Podejmowanie decyzji menedżerskich z wykorzystaniem analizy danych, w tym elementy analizy ilościowej i statystycznej; 7. Praktyczne zastosowanie wiedzy menedżerskiej, w tym wykorzystanie studiów przypadków, projektów zespołowych lub pracy końcowej. Zakres programu ma charakter minimalny i może zostać rozszerzony przez Wykonawcę, pod warunkiem zachowania zgodności z celami zamówienia. Planowane do osiągnięcia efekty szkolenia: Uczestnicy zdobędą: • Pakiet wiedzy dotyczący aktualnych problemów gospodarczych w skali globalnej; • Przekrojową wiedzę na temat wszystkich istotnych obszarów funkcjonowania przedsiębiorstw (strategia, w tym międzynarodowa, finanse, marketing, zachowania organizacyjne); • Wiedzę na temat najnowszych rozwiązań i metodyk funkcjonujących w zarządzaniu organizacjami; • Umiejętności tworzenia i kierowania zespołami projektowymi (w tym wdrażania trudnych projektów w organizacjach o różnych kulturach); • Umiejętności opracowania i wdrażania strategii według najpopularniejszych i najnowszych metodyk; • Umiejętności operowania uniwersalnym językiem menedżerskim, pozwalającym na swobodną komunikację z przedstawicielami wszystkich działów w firmie; • Rozwój umiejętności przywódczych, negocjacyjnych oraz umiejętności wprowadzania i zarządzania zmianą; • Wiedzę w zakresie współpracy w środowisku międzykulturowym; • Umiejętność wykorzystania nowoczesnych narzędzi i technologii wspierających procesy zarządcze, • Umiejętność praktycznego zastosowania wiedzy w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych • Działanie prowadzi do podniesienia kwalifikacji zarządczych.
CPV: 80300000-7 Usługi szkolnictwa wyższego; 80400000-8 Usługi edukacji osób dorosłych oraz inne; 80500000-9 Usługi szkoleniowe
Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-10-02; dane przetworzone.
02
Bieten oder nicht bieten?
Sechs Fragen, bevor Sie ein Team binden. Unter jeder steht, was das Register dazu weiß. Die Antworten geben Sie.
Der Auftraggeber hat in dieser Branche zu wenige eigene Zuschläge, deshalb steht hier die Spanne der letzten 473 Zuschläge für Bildung & Ausbildung (Polen).
448 €154,6 Mio. €
Median der Zuschlaege
51.736 €
Mittlere Hälfte der früheren Zuschläge
11.599 € bis 164.477 €
Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej) veröffentlicht für diese Bekanntmachung keinen Wert, deshalb hat sie keine Marke auf der Skala. Die offiziellen Unterlagen nennen ihn möglicherweise.
Auftragswerte wie von den amtlichen Quellen veroeffentlicht. Als Orientierung zu verstehen, nicht als Regel: Umfang, Lose und Laufzeit unterscheiden sich.
Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej) veröffentlicht für diese Bekanntmachung keinen Wert, deshalb lässt sie sich unter den offenen Bekanntmachungen der Branche nicht einordnen. Die offiziellen Unterlagen nennen ihn möglicherweise.
jetzt offen im Bereich Bildung & Ausbildung
1.385
Median der offenen Bekanntmachungen
280.000 €
Wer in diesem Markt gewinnt
Viele Anbieter
Polen · Bildung & Ausbildung
verschiedene Unternehmen erhielten hier Zuschläge
1.625
der Zuschläge gingen an die drei häufigsten Gewinner
3%
Auftraggeber vergaben hier Aufträge
776
Auf Grundlage von 2.382 Zuschlägen mit benanntem Gewinner aus den letzten 3 Jahren. Gezählt nach Zuschlägen, nicht nach Wert, weil Los- und Rahmenvertragsbeträge nicht vergleichbar sind.
Konzentriert heißt: Die drei häufigsten Gewinner erhielten 65% der Zuschläge oder mehr; viele Anbieter: unter 35% bei mindestens zehn verschiedenen Gewinnern.
Wettbewerb
Angebote je Los im Durchschnitt (offene und nicht offene Verfahren)
1,8
dieser Lose erhielten ein einziges Angebot
53%
der Zuschläge gingen an Unternehmen mit Sitz in einem anderen Land
1%
der Angebote kamen aus einem anderen Land
1%
So, wie die amtlichen Bekanntmachungen sie angeben, über die letzten 3 Jahre. Angebote je Los zählen nur offene und nicht offene Verfahren: Im Verhandlungsverfahren oder bei einer Direktvergabe ist ein einziges Angebot das Verfahren selbst. Das Land ist das, das die Bekanntmachung für den Gewinner nennt.
vergeben an Praktyka Lekarska Marcin Janczak; Instytut Hematologii i Transfuzjologii; Małgorzata Kołos; Indywidualna Praktyka Lekarska prof. dr hab. n. med. Renata Langfort
Verpassen Sie keine Ausschreibung wie diese
692 neue Bekanntmachungen für Bildung & Ausbildung in Polen in den letzten 7 Tagen.
Erhalten Sie eine E-Mail, wenn neue erscheinen. Kostenlos.