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France - Services aux entreprises: droit, marketing, conseil, recrutement, impression et sécurité - Prestations d'Assessment

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Résumé

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RTE, gestionnaire du réseau de transport d'électricité, acquiert des prestations d'assessment, dispositif RH permettant d'apprécier les compétences, les comportements et le potentiel des personnes évaluées au moyen de méthodes éprouvées et reconnues. L'objectif est une évaluation rigoureuse, transparente et objective facilitant les décisions en matière de recrutement, de gestion des carrières et d'optimisation des ressources humaines. Les prestations se déroulent en quatre temps: phase de préparation, journée d'assessment, restitution auprès du collaborateur évalué, puis restitution auprès des référents RH. Le dispositif comprend deux lots: le Lot 1 couvre l'assessment de développement et l'assessment de projection management de projet et expertise; le Lot 2 couvre le passage PO7 en management et le passage cadre supérieur. Aucune valeur estimée, date limite ni modalité de procédure n'est précisée.

Description

L’assessment est un dispositif RH permettant d’apprécier les compétences, les comportements et le potentiel des personnes évaluées, en ayant recours à des méthodes éprouvées et reconnues. Son objectif est d’assurer une évaluation rigoureuse, transparente et objective, afin de faciliter des prises de décision éclairées en matière de recrutement, de gestion des carrières et d’optimisation des ressources humaines. A RTE, l’assessment est un outil central pour accompagner les parcours professionnels, évaluer les aptitudes des collaborateurs et les préparer à de nouvelles responsabilités au sein de l’entreprise. Les prestations d’assessment se déroulent en 4 temps : - La phase de préparation, - La journée d’assessment, - La restitution auprès du collaborateur évalué, - Et la restitution auprès des référents RH. Aujourd’hui, la DRH de RTE souhaite renforcer et affiner son offre d’assessment ; le dispositif est structuré en deux lots distincts : - Lot 1, comprenant : o Assessment de développement : accompagnement réflexif, o Assessment de projection : management de projet & expertise avec avis - Lot 2, comprenant : o Assessment de projection : passage PO7 en management avec avis o Assessment de projection : passage cadre supérieur avec avis Lot 1, comprenant : o Assessment de développement : accompagnement réflexif, o Assessment de projection : management de projet & expertise avec avis; Lot 2, comprenant : o Assessment de projection : passage PO7 en management avec avis o Assessment de projection : passage cadre supérieur avec avis

Source officielle

Source : TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)

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Dernière vérification auprès de TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) il y a 1 mois

Plus de cet acheteur

Profil complet de l'acheteur

57 marchés ouverts actuellement

Cet acheteur n'a encore aucune attribution enregistrée dans ce secteur. Attributaires habituels, Services aux entreprises - France

Entreprise Attributions Montant total attribué Dernière attribution
GRANT THORNTON 18 €3,8M août 2026
SEBAN ET ASSOCIES 14 €2,4M sept. 2026
SCE 14 968 768 € juil. 2026
[NON-DIFFUSIBLE] 13 639 675 € juil. 2026
PARAGON BUSINESS PROCESS SERVICES 12 €1,3M sept. 2026

Sur la base de 3793 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.

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Contexte de marché

Appel ouvert moyen · Services aux entreprises
23 716 082 €
5 873 ouverts en Europe actuellement
Historique de l'acheteur sur Aperlena
91 avis suivis · 32 attribués
120 733 136 € de contrats attribués

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