Résumé
Résumé généré automatiquementLe conseil de comte de l'arrondissement de Caerphilly gere le processus d'achat pour le compte d'Adnodd, organisme gallois de ressources educatives. Le marche porte sur le developpement de ressources d'apprentissage de haute qualite destinees a soutenir l'enseignement et l'apprentissage en matiere d'equite, de lutte contre le racisme et de bien-etre. Les materiaux sont destines a etre utilises en milieu educatif afin d'aider les enseignants a aborder l'equite, la lutte contre le racisme et le bien-etre des eleves. Les fournisseurs devront produire des ressources de grande qualite pedagogique et professionnelle sur ces themes. L'acheteur est le conseil de l'arrondissement de Caerphilly, agissant pour Adnodd, et l'execution concerne le pays de Galles.
Description
Source officielle
Source : Find a Tender Service (UK Cabinet Office / Crown Commercial Service)
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Dernière vérification auprès de Find a Tender Service (UK Cabinet Office / Crown Commercial Service) il y a 1 semaine
Plus de cet acheteur
Profil complet de l'acheteur6 marchés ouverts actuellement
- Copie : Prestations de nettoyage de vitres et nettoyages associes pour les batiments du Caerphilly County Borough Council 5 jours restants
- Fourniture d'une solution e-Bulk pour la gestion des demandes aupres du Disclosure and Barring Service (DBS) 11 jours restants
- Intervention assertive aupres des personnes sans abri 22 jours restants
Cet acheteur n'a encore aucune attribution enregistrée dans ce secteur. Attributaires habituels, Éducation & formation - Royaume-Uni
| Entreprise | Attributions | Montant total attribué | Dernière attribution |
|---|---|---|---|
| Shannon Trust | 11 | €1,5M | sept. 2026 |
| TWA Certifications Ltd | 8 | 257 827 € | sept. 2026 |
| Kinetic Youth Ltd | 7 | 750 548 € | sept. 2026 |
| Fareport Training Organisation Limited | 7 | 44 953 € | août 2026 |
| PeoplePlus Group Ltd | 6 | 153 671 € | sept. 2026 |
Sur la base de 397 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.
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