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Danemark - Mesures sociales - Système d'acquisition dynamique - Offres d'emploi

Original Danmark - Sociale foranstaltninger - Dynamisk Indkøbssystem - Beskæftigelsestilbud

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Résumé

Résumé généré automatiquement

La commune danoise de Holbæk met en place un système d'acquisition dynamique (SAD) pour des offres liées à l'emploi destinées à ses citoyens. L'objectif est de renforcer la progression des citoyens vers un emploi, une formation ou une autre activité pertinente. Les achats relèvent de trois catégories : offres orientées vers les entreprises, offres axées sur la santé physique et offres axées sur la santé mentale et sociale. Les offres peuvent cibler des personnes isolées ou des groupes. Le volume total estimé sur 10 ans est de 350 millions de DKK. La procédure est un appel d'offres restreint selon le régime allégé : toute personne peut demander son admission, selon des critères objectifs et sans limite de nombre, et les fournisseurs qualifiés peuvent soumissionner aux achats concrets. Aucune date limite n'est indiquée.

Description

Holbæk Kommune gennemfører udbud, og opretter hermed et dynamisk indkøbssystem (DIS) på ”Beskæftigelsestilbud” til borgere i Holbæk Kommune. Ordregiver ser frem til et forenklet og fleksibelt system, der gør at man hurtigt kan tilpasse indsatser til det aktuelle behov. Desuden kan både mindre og større leverandører komme i betragtning, idet ikke kun større opgaver bliver udbudt, men også væsentligt mindre opgaver, helt ned til få eller én borgers indsats. Holbæk Kommune prioriterer en tilbudsvifte inden for beskæftigelsesrettede tilbud, der afspejler den diversitet i udfordringer og behov som borgere i beskæftigelsesindsatsen har. Holbæk Kommune tilpasser løbende den relevante tilbudsvifte i beskæftigelsesindsatsen ud fra borgernes og arbejdsmarkedets aktuelle udfordringer og behov. De beskæftigelsesrettede tilbud har til overordnet formål at styrke borgerens progression mod job eller uddannelse eller anden relevant aktivitet. Generelt vil de konkrete indkøb falde inden for en af tre hovedkategorier: 1. Virksomhedsrettede tilbud, hvor målet er at borger kommer i beskæftigelse, uddannelse, virksomhedspraktik eller løntilskud 2. Beskæftigelsesrettede tilbud med fokus på fysisk sundhed, med henblik på progression mod virksomhedsrettede aktiviteter. 3. Beskæftigelsesrettede tilbud med fokus på psykisk og social sundhed, med henblik på progression mod virksomhedsrettede aktiviteter. Tilbuddene kan være målrettet individuelle borgere eller grupper af borgere. Udbuddet gennemføres som et begrænset udbud efter light-regimet, hvilket betyder, at enhver kan ansøge om optagelse. Der er objektive kriterier for optagelse, og ingen begrænsning i antallet af ansøgere der kan optages i systemet. Selvom metoden for etablering er et begrænset udbud, fungerer et dynamisk indkøbssystem ved at alle egnede leverandører løbende kan optages, og efterfølgende kan vælge at byde ind på konkrete indkøb. Over de 10 år estimeres en samlet volumen på 350 mio. dkk, og en maksimal volumen over de 10 år på 500 mio. dkk. Volumen vil dog være afhængig af udviklingen af antal ledige, samt fremtidig lovgivning på området.

Source officielle

Source : TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU)

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Dernière vérification auprès de TED - Tenders Electronic Daily (Publications Office of the EU) il y a 8 heures

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Entreprise Attributions Montant total attribué Dernière attribution
alles Lægehus A/S 2 €10,1M sept. 2026
Falck Healthcare A/S 2 €4,8M mars 2026
Aros Tandlægerne ApS 2 519 785 € mars 2026
Premedic AB 1 €107,0M févr. 2026
Carelink Gruppen A/S 1 €23,2M mai 2026

Sur la base de 43 attributions avec un profil d'entreprise associé au cours des 2 dernières années.

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Contexte de marché

Appel ouvert moyen · Santé & action sociale
36 526 498 €
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