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Attribution du marche RoS - GCA Non Clinical Staffing - Python Engineer - Automation (Bid ID LR028)

Original Award of RoS - GCA Non Clinical Staffing - Python Engineer - Automation (Bid ID LR028)

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Résumé

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Registers of Scotland a attribue un contrat pour un poste de Python Engineer (Automation) dans le cadre de l'accord-cadre RM6277 Non Clinical Staffing de la Government Commercial Agency, lot 3. Le contrat dure 6 mois avec des prolongations possibles jusqu'a 6 mois; aucune duree n'est garantie. La determination IR35 est Outside et les verifications Baseline Personnel Security Standard etaient requises avant le debut du contrat. Le taux journalier maximum indique etait de £600.00 frais d'agence inclus, critere eliminatoire. Les criteres d'attribution etaient 80 pour cent de qualite du travailleur interim et 20 pour cent de prix, avec un maximum de 3 profils d'entreprise par agence. Hays Specialist Recruitment Ltd a remporte le contrat pour EUR 83,974.81. Il n'y avait pas de titulaire sortant.

Description

Please see role profile for further information..Role has been raised under the Government Commercial Agency (GCA) - formerly Crown Commercial Services (CCS) - RM6277 Non Clinical Staffing (Lot 3) Collaborative Framework Agreement. If awarded the Framework Ts&Cs will apply..Please complete the RM6277 Assignment Checklist for each candidate and attach their company profile as a "separate" document..- Number of roles: 1..- Contract Duration: 6 months with possible extension(s) of up to 6 months. Note that the extension length cannot be longer than the original 6 month duration. No contract length is guaranteed..- IR35 determination: Outside..- Max 3 company profiles per agency. NOTE: This has been confirmed by the internal team to keep the number of submissions to a manageable level..- Rate Guidance: The maximum daily rate for this requirement is £600.00 including the agency fee. Please note, this is a pass/fail criteria. Any supplier bidding over the maximum rate stated will be automatically disqualified from this procurement exercise..- Location: RoS operates hybrid working within the UK only. Please see role profile for further information..- Unsociable Hours: N/A..- BPSS required: Yes. Baseline Personnel Security Standard (BPSS) checks should be in place for all successful candidates before the contract commences. Please note, as per the Framework terms and conditions costs incurred as a result of carrying out the required security procedures is the responsibility of the Supplier..*Please note that this is a new requirement. There is no incumbent supplier. All submissions that meet the criteria will be evaluated fairly..*Award will be made on the basis of award criteria of 80 per cent quality of interim worker and 20 per cent price.

Source officielle

Source : Public Contracts Scotland

Vérifiez toujours les détails dans l'avis officiel.

Dernière vérification auprès de Public Contracts Scotland il y a 3 jours

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