VisionAccess AI: Uniwersalna platforma do analizy przestrzeni pod kątem dostępności dla osób z niepełnosprawnościami.
Stazione appaltante: IT MINE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Paese: Polonia
Scadenza: 15 set 2026, 23:59 (UTC+2)
Procedura: Altra procedura
Settore (CPV): Ricerca e sviluppo (73000000)
Aperlena: https://aperlena.com/it/t/visionaccess-ai-uniwersalna-platforma-do-analizy-przestrzeni-pod-katem-dostepnosci-dla-osob-z-niepelnosprawnosciami-a12de0c027
Avviso ufficiale: https://bazakonkurencyjnosci.funduszeeuropejskie.gov.pl/ogloszenia/291121
Le offerte sono chiuse. Un'aggiudicazione o una rettifica su questo avviso: un'email quando il registro lo vede.
Accedi
Pubblicata
Scadenzaaperta 8 giorni
Aggiudicatain attesa
01
Descrizione
Numer ogłoszenia: 2026-117298-291121
Projekt: FENG.01.01-IP.02-1144/24 - VisionAccess AI: Uniwersalna platforma do analizy przestrzeni pod kątem dostępności dla osób z niepełnosprawnościami.
Część 1: Zapytanie dotyczące zatrudnienia Full Stack Developer
W związku z realizacją projektu “VisionAccess AI: Uniwersalna platforma do analizy przestrzeni pod kątem dostępności dla osób z niepełnosprawnościami.” realizowanego w ramach naboru FENG.01.01-IP.02-002/24, nr projektu: FENG.01.01-IP.02-1144/24, firma IT Mine Sp. z o.o. zaprasza do składania ofert na stanowisko: Full Stack Developer. Z uwagi na konieczność ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa ograniczono zakres opisu przedmiotu zamówienia. Pełny opis przedmiotu zamówienia zostanie przekazany Oferentowi na jego żądanie po podpisaniu porozumienia o zachowaniu poufności. Rola i zakres obowiązków w projekcie Pracownik odpowiedzialny za prace badawcze związane z implementacją prototypów aplikacji - implementacją interfejsów akwizycyjnych oraz tworzeniem narzędzi wspomagających - w tym wizualizatorów i modyfikatorów parametrów oraz badania nad silnikiem wizyjnym. Praca w formule hybrydowej - liczba dni w biurze (Katowice) do ustalenia przez Pracodawcę. Pracodawca zastrzega sobie możliwość zmiany na formułę w 100% na miejscu. Wymagane kwalifikacje Kandydata/Kandydatki wykształcenie wyższe, techniczne, doświadczenie (min. 5-letnie) w realizacji projektów związanych z programowaniem, doświadczenie w tworzeniu aplikacji, doświadczenie w tworzeniu serwerów, doświadczenie w pisaniu testów automatycznych, doświadczenie w pracy w samoorganizującym się zespole w zwinnej metodyce zarządzania. Uzasadnienie zaangażowania w projekcie Zakres obowiązków - Full Stack Developer Obszary szczegółowych zadań: Implementacja prototypów aplikacji Tworzenie wersji testowych aplikacji mobilnej i webowej. Opracowanie interfejsów do akwizycji danych (zdjęcia, wideo, pomiary). Integracja prototypów z silnikiem wizyjnym i modelami AI. Tworzenie narzędzi wspierających Budowa wizualizatorów wyników analizy przestrzeni. Implementacja modyfikatorów parametrów dla użytkowników i testerów. Rozwój paneli administracyjnych i narzędzi developerskich. Badania nad silnikiem wizyjnym Eksperymenty z integracją danych 3D, zdjęć i wideo w silniku. Optymalizacja wydajności algorytmów przetwarzania obrazu. Współpraca z AI/ML Developerami w zakresie testowania modeli. Integracja systemowa Tworzenie API i usług backendowych do komunikacji aplikacji z chmurą. Współpraca z IT Architectem przy wdrażaniu rozwiązań w usługach chmurowych. Testy integracyjne i rozwiązywanie problemów technicznych. Testy i walidacja prototypów Udział w testach funkcjonalnych z QA Engineerem. Dokumentowanie wyników i rekomendowanie poprawek. Przygotowanie aplikacji do testów w warunkach rzeczywistych. Dokumentacja i raportowanie Opracowanie dokumentacji technicznej prototypów. Tworzenie raportów cząstkowych dla kierownika B+R. Wsparcie w przygotowaniu materiałów do raportu etapu. Szczegółowy zakres obowiązków i prac merytorycznych związanych ze stanowiskiem został opisany we wniosku o dofinansowanie projektu FENG.01.01-IP.02-1144/24, do którego części merytorycznej pracownik miał wgląd przed rozpoczęciem realizacji zadań. Projekt realizowany jest zgodnie z zasadami polityk horyzontalnych Unii Europejskiej, w szczególności w zakresie równości szans, niedyskryminacji oraz dostępności dla osób z niepełnosprawnościami. Proces rekrutacji prowadzony będzie w sposób transparentny, a o zatrudnieniu decydować będą wyłącznie kwalifikacje, kompetencje i doświadczenie kandydatów, niezależnie od płci, wieku czy stopnia sprawności. W ramach projektu dopuszcza się możliwość zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, z zapewnieniem odpowiednich dostosowań stanowiska pracy, elastycznej organizacji czasu pracy oraz możliwości pracy zdalnej lub hybrydowej. Okres zaangażowania oraz wymiar godzinowy: Cały okres trwania projektu 01-08-2025 r. - 28.02.2028 r. okres zaangażowania 09-2026r. - 28-02-2028 średnio do około 80 godzin/miesiąc (co odpowiada ok. 0,5 etatu) Kryteria oceny: Do zdobycia jest łącznie 100 punktów. Wybór najkorzystniejszej oferty nastąpi w oparciu o następujące kryteria: cena brutto za godzinę - maksymalnie do zdobycia 100 punktów konieczne spełnienie kryteriów tak/nie. Liczba punktów w kryterium “cena brutto za godzinę” będzie przyznawana według wzoru: Kx = Cmin/Cx *100 pkt gdzie: Kx - liczba punktów dla oferty nr “x” w kryterium “cena brutto za godzinę” Cmin - najmniejsza “cena brutto za godzinę” ze wszystkich zaproponowanych przez oferentów. Cx - “cena brutto za godzinę” dla oferty nr “x”
CPV: 73000000-2 Usługi badawcze i eksperymentalno-rozwojowe oraz pokrewne usługi doradcze; 73110000-6 Usługi badawcze; 79131000-1 Usługi w zakresie dokumentów
Miejsce realizacji: Katowice (śląskie)
Źródło: Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej, Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich; pobrano 2026-09-17; dane przetworzone.
Fonte ufficiale
Fonte: Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich (Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej)